Prefeitura de Linhares promove treinamento em qualificação e educação permanente em saúde para servidores do Naps

A capacitação envolveu as referências técnicas do Núcleo

A Prefeitura de Linhares, por meio da Secretaria de Saúde, iniciou, nesta quarta (08), o processo de qualificação e educação permanente para os servidores do Núcleo de Atenção às Políticas de Saúde (NAPS). Os servidores da referência técnica participaram da palestra “Em busca de fôlego – Liderança e relacionamento”, com o coach Marcelo B. Santos, no auditório da Configure Software, no Bairro Colina.

O treinamento está alinhado com o processo de Educação Permanente em Saúde (EPS) que traz como marco conceitual a concepção de trabalho no SUS como aprendizagem cotidiana e comprometida com o coletivo. O objetivo é a produção e sistematização de conhecimentos relativos à formação e ao desenvolvimento para a atuação em saúde envolvendo práticas de ensino, diretrizes didáticas e orientação curricular.

As organizações estão mais conscientes, atualmente, da necessidade de capacitação permanente de seus colaboradores. O que elas precisam é abrir mais espaço para colocar essa ação em prática. “O mecanismo de vida é muito dinâmico e não é diferente no meio profissional, seja privado ou público. Então, é necessária uma gestão de inteligência maior para saber lidar com as pessoas e compreender melhor suas necessidades para alcançar os melhores resultados”, disse o coach Marcelo Santos.

 “A qualificação profissional, além de beneficiar os servidores públicos, traz ganhos para a sociedade, haja vista que tal medida significa que a gestão pública se preocupa com os recursos humanos e com a melhoria continua dos serviços prestados”, destaca a diretora do Naps, Kessy Bonicenha Brunetti. Com isso, os recursos são aplicados de maneira mais eficaz para suprir as necessidades do cidadão com um serviço de saúde mais adequado e humanizado, acrescenta.

Ao final da palestra, a nutricionista Alessandra Brandão viu como positiva a ação: “O crescimento pessoal é importante para o trabalho no dia a dia, e o treinamento engrandece o nosso trabalho”.

Fábio Cutini, técnico em análises clínicas, disse que o conhecimento é sempre bem-vindo para o crescimento como pessoa e como profissional. “Foi um momento muito proveitoso”, avaliou.

A secretária de Saúde, Sônia Maria Dalmolim de Souza, disse que a capacitação é para fortalecer o trabalho das referências técnicas que são profissionais que trabalham diretamente com os pacientes, no acolhimento, nos encaminhamentos necessários e outras atividades. ”O treinamento é uma motivação para que os nossos servidores sintam-se empoderados para oferecer o melhor serviço para a nossa população”, atestou.